Цифровизация HR на базе Low-code платформы

ЗАО «КРОК инкорпорейтед» — российский системный интегратор, одна из десяти крупнейших ИТ-компаний России. Компания стабильно входит в тройку лучших российских поставщиков ИТ-услуг финансовому сектору, здравоохранению, транспортным компаниям, энергетике, промышленности.

Уникальность кейса КРОК в том, что он наглядно показывает как грамотно реализовать синергию BPM-системы, RPA (Robotic Process Automation) и технологии обработки естественного языка (NLP) c элементами машинного обучения, а также использовать чат-бота в качестве одного из интерфейсов взаимодействия.

Кейс особенно интересен тем, что компания КРОК, являясь системным интегратором, предлагает своим заказчикам услугу внедрения HR-решения, которое они проверили в реальных условиях.

Получить кейс

Тезисы

  • Описание проблемы
  • Требования к системе
  • Как выбирали систему автоматизации
  • Специфика HR-процессов и BPM-решение
  • Результаты и перспективы

Comindware

Своим опытом автоматизации бизнес-процессов HR руководитель направления цифровых проектов компании КРОК. Компания стабильно входит в тройку лучших российских поставщиков ИТ-услуг финансовому сектору, здравоохранению, транспортным компаниям, энергетике, промышленности.

Феликс Скворцов

Заполните форму и скачайте кейс бесплатно

* Все поля требуют заполнения.


Вам также может быть интересно: